2021. 한국조폐공사 사회형평적 체험형인턴(장애인) 채용 공고문

한국조폐공사가 “세계 최고의 조폐·인증·보안 서비스 기업”실현에 동참할 사회형평적 체험형인턴 (장애인)을 아래와 같이 공개 모집

합니다

1. 채용인원 및 수행가능 직무

      ※ 전일제 최종합격자의 경우 전공, 자격, 어학능력, 경력, 거주지 등을 종합 고려하여 근무지 및 직무 배치

      ※ 직무관련 세부 설명 [붙임1] 참조

2. 지원자격 및 우대조건

  ▣ 지원자격

  ▣ 우대조건

      ※ 가점은 합산하여 만점의 10%를 초과할 수 없음

3. 임용조건

  ▣ 고용형태 : 기간제근로자 체험형인턴 (계약만료 후 고용관계 종료)

  ▣ 근무조건

      ※ 오전근무 : 8:30 ~ 13:00 / 오후근무 : 13:00 ~ 17:30 (각각 휴게시간 30분 포함)

  ▣ 임용시기 : ‘21. 03. 초 (임용 시기는 공사 경영여건에 따라 변동 가능)

    ◎ 계약기간 : 임용일로부터 6개월

    ◎ 계약기간 만료 후 공사 경영여건 등을 고려하여 2개월 정도 계약기간 연장 가능

  ▣ 보수

      ※ 성과급 등 별도 지급

  ▣ 복리후생 : 4대 보험(건강·고용·산재보험, 국민연금) 가입 등

  ▣ 향후 정규직 채용 시 인센티브 부여

    ◎ 2021년도 신입직원(채용형인턴) 채용 입사지원 시 가점 부여 예정

    ◎ 인턴 수료 시 수료증 발급 및 30일 이상 근무자의 경우 경력증명서 발급

  ▣ 그 밖의 근로조건 등은 공사 관련 규정 및 「근로기준법」이 정하는 바에 따름

4. 전형방법 및 일정

  ▣ 전형방법

      ※ 각 전형별 선발인원을 초과한 동점자 발생 시 취업지원대상자 우선 선발

  ▣ 전형일정

      ※ 상기 전형일정은 코로나-19 상황 및 공사 경영여건에 따라 변경될 수 있으며 변경 시 지원자에게 사전 개별 통지할 예정임

5. 지원접수 및 제출 증빙서류

  ▣ 공고기간 : ‘21. 02. 05.(금) ~ 02. 19.(금)

    ◎ 지원서 접수기간 : ‘21. 02. 12.(금) 09:00 ~ 02. 19.(금) 17:00까지

  ▣ 접수방법 : 공사 E-mail 접수 (hr@komsco.com)

    ◎ 메일제목 : 체험형인턴 입사지원_OOO (반드시 본인성명 표기)

      ※ 입사지원서·자기소개서·장애인증명서 등 파일 제출

      ※ 방문 및 우편접수 불가

      ※ [붙임3] 작성서식에 따른 입사지원서 및 자기소개서만 유효함 (그 외 불합격 처리)

  ▣ 제출 증빙서류

      ※ 증빙서류 제출 시 성명, 생년월일 외 불필요한 개인정보(주민번호 뒷자리 등)는 블라인드 처리할 것

    ◎ 1차 전형 합격자에 한하여 2차 전형 시 증빙서류 제출

      - 증빙서류를 제출하지 않거나 확인 불가능한 서류를 제출하는 경우에는 지원서에 허위내용을 기재한 것으로 간주하여 불합격

          처리

6. 지원자 유의사항

  ▣ 지원서 작성에 관한 사항

    ◎ 입사지원서[붙임4] 작성 전 증빙서류를 미리 확인하여 각각의 내용을 정확하게 기재 (입력내용과 제출서류의 내용은 반드시

        일치해야 함)

    ◎ 입사지원서의 "필수작성부분" 누락 및 입력착오 등으로 인한 불합격이나 일체의 손해에 대한 모든 책임은 지원자 본인에게

        있으며 지원서의 내용 및 증빙서류가 허위 또는 위변조로 판명될 때에는 임용된 이후라도 합격을 취소함

    ◎ 1차 서류전형은 지원자가 작성한 내용만으로 전형을 실시하고 1차 전형 합격자에 한하여 지원서에 기재된 내용의 진위여부를

        증빙서류 원본을 제출 받아 확인·대조하며 착오 또는 허위내용이 발견될 경우 불합격 처리

    ◎ 입사지원서 및 개인정보제공동의서는 이메일 입사지원 시 서명한 것으로 간주

  ▣ 블라인드 채용에 관한 사항

    ◎ 우리공사는 블라인드채용을 실시하고 있으며 채용단계별 취득정보는 합격자 결정을 위한 필수사항만을 요구하고 있음

      ※ 주소, 직무관련 전공·교육실적, 자격, 경력 및 어학성적 등은 근무지·직무 배치 용도로만 활용

    ◎ 입사지원서 또는 자기소개서에 편견이 개입될 수 있는 출신학교명, 학력, 현재 또는 이전 직장명, 가족관계(가족의 학력, 지위,

       재산 등 포함) 등의 사항과 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제4조의3에서 수집‧요구하지 못하도록 금지하고 있는 개인정보를

         직‧간접적으로 기재할 경우 불이익을 받을 수 있으므로 각별히 유의 바람

  ▣ 기타 유의사항

    ◎ 코로나바이러스감염증-19에 관한 사항

      - 공사의 채용전형은 코로나-19 관련 정부지침을 준수하여 진행

      - 전형단계별 코로나-19 관련 조치사항 사전안내 예정

      - 코로나-19 상황과 정부지침 등에 따라 전형 일정이 변경될 수 있으며 일정 변경 시 채용홈페이지를 통한 공지 및 개인별 문자

          메시지, E-mail로 통보 예정

    ◎ 지원자 및 면접위원 등에 대하여 친인척 관계 또는 직접적인 이해관계 여부에 대하여 확인서 징구 예정

    ◎ 면접 시 면접위원장이 친인척 관계 또는 직접적인 이해관계 여부에 대하여 지원자 및 면접위원에게 주의환기 후 면접 실시

    ◎ 지원자 본인 또는 관련자에 대하여 채용에 관한 부당한 인사청탁 등 부정행위가 적발된 경우 해당 지원자를 채용전형에서

         제외하고 관련 규정에 따라 합격취소 및 직권면직, 향후 5년간 응시자격 제한, 관련기관에 해당사실 통보 등 조치를 취할 수

         있음

    ◎ 전형단계별로 채용 적격자가 없다고 판단될 때에는 모집인원을 선발하지 않거나 모집인원 이하로 선발할 수 있음

    ◎ 최종 합격되었을 경우에도 채용 결격사유 발생 등에 따라 합격 (임용)이 취소될 수 있음

      - 최종합격자의 결격사유 확인을 위해 “후견 등기사항 부존재 증명서” 및 “결격 사유 확인·서약서” 징구 예정

      - 최종합격자 발표 후 입사를 포기하는 경우에는 반드시 입사포기 서류를 공사에 제출하여야 함

7. 채용서류의 반환 및 이의신청

  ▣ 관련근거 : 「채용절차의 공정화에 관한 법률」

  ▣ 채용서류의 반환

    ◎ 대상 : 기초심사자료(입사지원서, 자기소개서 등), 입증자료 (장애인, 취업지원 대상 증명서, 국민기초생활보장 수급자 증명서,

       직무관련 증빙자료 등)

    ◎ 채용여부가 확정된 후 지원자(확정된 임용대상자는 제외) 채용서류의 반환을 청구하는 경우 본인 확인 후 채용서류 반환

    ◎ 채용서류 반환 청구 : 서면 또는 전자적 방법 등에 따라 청구

      - 청구방법 : [붙임4]의 채용서류 반환청구서 작성·제출 (본인서명 필수)

      - 채용서류 반환 : 반환 청구를 한 날부터 14일 이내 반환

    ◎ 채용이 확정된 후 180일까지 채용서류 보관 후 파기

    ◎ 채용서류의 반환에 소요되는 비용은 원칙적으로 공사 부담

  ▣ 불합격자 이의제기 절차

    ◎ 신청방법 : E-mail : hr@komsco.com

    ◎ 신청기한

      - 1차 전형 : 합격자 발표일 익일 23:59:59까지

      - 2차 전형 : 최종합격자 발표일로부터 10일간

      - 이의신청 예외사유 : 채용과 무관한 문의, 개인정보(응시자, 평가위원 등) 등 타 법령에 저촉되는 경우 및 기타 상기 사유에

          준하는 사항

    ◎ 처리기한

      - 1차 전형 : 2차 전형 실시일 전일까지

      - 2차 전형 : 이의제기 신청기한 익일까지

8. 예비합격자 운영 및 결원 발생 시 처리

  ▣ 1차 전형 불합격자 중 선발예정인원의 1.5배수 이내를 예비합격자로 지정하여 순번 부여 단 과락 및 부적격자는 제외

  ▣ 2차 전형 불합격자 전체를 예비합격자로 지정하여 순번 부여 단 과락 및 부적격자는 제외

  ▣ 임용 전 또는 임용일로부터 6개월 이내에 결원 발생 시 별도 전형절차 없이 예비합격자 순번 순으로 대체 임용할 수 있음

9. 성차별 등 불합리한 행위 신고처 공지

  ▣ 신고처 : ｢한국조폐공사 클린신고｣ 사이트(http://whistleblower.wowsurvey.com/declare/intro.php)

  ▣ 신고대상

    ◎ 클린신고 : 부패 및 갑질행위 등 신고

    ◎ 고충신고 : 성차별, 성희롱 및 성폭력 피해 신고

  ▣ 보호조치 : 신고자의 신분, 신고내용 및 관련 정보 비밀유지 보장 철저

10. 문의

  ▣ 한국혈우재단 복지기획팀     ☎ 02-3473-6100

  ▣ 한국조폐공사인사처 채용육성팀 채용담당자     ☎ 042-870-1264, 1265