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2024. 서민금융진흥원 체험형 청년인턴 채용공고 일반관리자 ㅣ 2024-07-15 12:14 ㅣ 28 |
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2024. 서민금융진흥원 체험형 청년인턴 채용공고 서민금융 정책상품을 공급하고 자활을 지원하여 서민들의 새 길을 열어주실 가슴 따뜻하고 역량있는 인턴을 모집합니다 1. 모집부문 및 채용인원
▣ 총 채용규모 내 적합인재 유무에 따라 인원 변경 가능 ▣ 직무에 대한 세부내용은 직무기술서 참고 ▣ 중복지원 불가, 원서접수 기간 내 우리 원 타 채용공고 중복지원 시 무효처리 예정 ▣ 서류전형 평가의 교육사항, 직무자격 등 평가요소 산정 기준일은 공고종료일(‘24. 07. 24.)이며 객관적 증빙이 가능한 사항만 인정 (불명확할 경우 불인정됨에 유의) 2. 지원자격 ▣ 학력, 전공, 성별 등 제한 없음 ▣ 「청년고용촉진 특별법」 상의 청년에 해당하는 자 (만15세(’09. 09. 02. 이전 출생) 이상 만34세(’89. 09. 03. 이후 출생) 이하인 자) 단 군 전역자(사회복무요원 포함)의 경우 「제대군인지원에 관한 법률」제16조(채용 시 우대 등) 및 동법 시행령 제19조(응시연령 상한 연장)에 의거 응시연령을 다음과 같이 연장 ◎ 군 복무기간 1년 미만 : 1세 연장 ◎ 1년 이상 2년 미만 : 2세 연장 ◎ 2년 이상 : 3세 연장 ▣ 서민금융진흥원 청년인턴 근무경험이 없는 자 ▣ 해외여행에 결격사유가 없는 자 ▣ 「국가공무원법」제33조 서민금융진흥원 내규에 의한 채용 결격사유가 없는 자 ▣ 채용 확정 후 채용예정일(’24. 09. 02.)부터 즉시 근무 가능한 자 ※ 졸업·재학·군복무 등의 사유로 입사 유예 불가 ※ 지원자격 요건 충족 여부는 채용공고 종료일(’24. 07. 24.) 및 채용예정일(’24. 09. 02.) 기준 3. 우대사항 ▣ 관련 증명서 발급 가능 여부를 사전에 반드시 확인 바람 ▣ 공고종료일(07. 24.), 채용예정일(09. 02.)기준 유효하게 등록된 자에 한하여 적용 단 “서민금융 이용자” 해당자는 채용공고 시작 전일(~ 07. 09.)까지 인정 (공고일 이후 인정불가) ▣ 우대전형별 가점의 총 합계는 중복 적용 시에도 최대 13점 ▣ 허위 작성 또는 진위여부 확인 불가 등 증빙되지 않는 경우 해당 점수 제외 ▣ 입사지원서 우대사항 항목을 선택한 지원자(본인)에 한해 가점이 적용되며 지원서 제출기한 내 미제출 또는 오류제출 시 적용 불가
1) 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제31조제2항에 의거 취업지원 대상자의 각 전형별 점수가 만점의 40퍼센트 미만인 경우 해당 전형 가점 미부여 2) 서민이 처한 상황을 공감하고 이해하는 직원 채용을 위해 서민금융 이용자* 대상으로 가점 부여 * 미소금융, 햇살론(햇살론유스, 햇살론17, 햇살론15, 햇살론뱅크, 햇살론카드 포함), 최저신용자특례보증, 소액생계비 대출, 국민행복기금(바꿔드림론, 안전망대출, 안전망대출Ⅱ, 소액대출, 채무조정) 상품 또는 신용회복위원회 채무조정, 법원 개인회생·개인파산 제도 이용 경험자 4. 근무조건
5. 채용절차
* 지원서 접수기간 : 07. 10.(수) ~ 07. 24.(수) 15:00限 ** 최종 합격자 입사 : 09. 02.(월) 예정 ※ 전형 단계별 합격자 발표는 개별 통보하며 합격자에 한하여 다음 전형 응시자격 부여 ※ 각 전형별 합격자의 1배수에 해당하는 인원을 예비합격자로 선정하며 최종합격자 발표일로부터 1개월 이내 조기퇴직자 발생 시 차순위자 채용 가능 ※ 본 채용은 블라인드 채용 가이드라인을 준수하여 편견요인에 대한 개인정보는 심사위원에게 제공되지 않음 ▣ 지원서 접수 ◎ 공고기간 : ‘24. 07. 10.(수) ∼ 07. 24.(수) 15:00 限 ◎ 접수기간 : ‘24. 07. 10.(수) ∼ 07. 24.(수) 15:00 限 ◎ 접수방법 : 채용 홈페이지(https://subkinfa1.scout.co.kr)를 통한 온라인 접수 ※ 방문접수, 우편접수, 이메일접수 불가 ※ ‘임시저장’ 상태로는 정상 접수되지 않으므로 반드시 “최종제출” 바람 ※ 제출마감일에는 접속자가 집중될 수 있으니 가급적 미리 제출 바람 ▣ 직무적합성 평가
※ 기본자격 요건은 채용공고 종료일(’24. 07. 24.) 및 채용예정일(’24. 09. 02.) 기준 ※ 직무교육, 직무자격은 채용공고 종료일(‘24. 07. 24.) 기준 유효하게 등록된 자에 한하여 증빙 가능할 경우에만 인정 ▣ 면접 평가
※ 상기 일정 및 세부 내용은 변경될 수 있으며, 전형별 세부사항은 개별 안내 예정 ▣ 채용 예정일 : ‘24. 09. 02.(월) (최종합격자에 한하여 신체검사 개별 실시 후 임용 예정) 6. 제출 서류 ▣ 직무적합성 평가 합격자 (직무적합성 평가 합격자에 한하여 제출) ◎ 증빙서류를 제출하지 아니하거나 입사지원서에 기재한 내용이 사실과 다르거나 허위로 판명될 경우에는 합격이 취소될 수 있으니 지원하기 전 반드시 해당 증빙서류의 발급 가능여부 등을 확인 바람 ◎ 제출한 증빙자료는 합격결정과 관련되어 불가피하게 요구하는 증빙자료이며 진위확인을 위해서만 활용될 뿐 심사위원 등에게 제공되지 않음 ◎ 증빙서류 제출 시 학력, 출신학교 등 민감한 개인정보가 포함되어 있을 경우 반드시 음영처리 등 삭제 후 제출 단 주민등록초본의 경우 청년 여부를 확인하기 위해 지원자 본인의 주민번호 뒤 7자리만 음영처리, 지원자 외 개인정보 전부 음영처리 ◎ 원본서류는 접수마감일 기준 3개월 이전(‘24. 04. 24. 이후) 발급된 서류를 유효하게 인정함 단 우대사항(장애인, 취업지원 (보훈)대상자, 사회형평 대상자) 증빙서류는 입사지원서 마감일 이후 발급분에 한하여 인정 가능(’24. 07. 24. 이후 당일 포함) ※ 서류전형 합격자 발표일로부터 2~4일 이내 제출 요구 예정이오니 증빙서류 사전 준비 요망
7. 기타사항 ▣ 채용전형 및 일정 등은 내부 사정에 따라 변경될 수 있음 (변경 시 서민금융진흥원 홈페이지 등을 통해 공고 예정) ▣ 전형결과 적격자가 없는 경우에는 채용 예정인원에 미달하여 합격자를 선정할 수 있으며 세부 채용분야별 합격자가 없을 수 있음 ▣ 다수의 지원자가 동시에 접속할 경우 지원서 작성에 문제가 발생할 수 있으니 가급적 입사지원서 접수 마감일 이전에 제출 바람 ▣ 지원서에 기재한 내용이 사실과 다르거나 증빙서류와 대조하여 허위로 판명될 경우에는 합격이 취소될 수 있으므로 작성에 유의 바람 ▣ 지원서 기재 착오 또는 누락, 합격자 발표 미확인 등으로 인한 불이익은 지원자 본인 책임이므로 시험일정과 합격여부를 반드시 확인 바람 ▣ 아래 사항에 해당하는 경우 합격자 통지 이후에도 합격 취소 또는 고용계약을 해지할 수 있음 ◎ 직원 본인 또는 본인과 밀접한 관계가 있는 타인이 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정 행위를 하여 임용된 것이 확인된 경우 ◎ 지원서 기재내용이 허위인 자 ◎ 신원조사 및 채용신체검사 등을 통하여 채용에 부적합한 결격 사유가 확인된 자 ▣ 본 채용전형은 블라인드 채용으로 진행되며 채용 전 과정에서 필요하지 않은 이름, 학교명, 출신지, 성별, 연령, 가족관계, 종교 등 직·간접적으로 편견이 개입될 수 있는 인적사항 등을 노출하는 경우 불이익이 있을 수 있음 ▣ 자기소개서 부실기재자의 경우 평가 시 불이익이 있을 수 있으니 작성 시 유의 바람 ▣ 제출한 서류는 관계기관 등에 진위여부를 확인할 수 있으며 지원자는 조회에 필요한 개인정보 제공에 동의한 것으로 간주됨 ▣ 접수기간 종료 후에는 수정이 불가함 ▣ 제출된 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 아래와 같이 반환 청구할 수 있음 ◎ 반환대상서류 : 지원자가 제출한 모든 서류 단 온라인 제출서류 및 지원자가 자발적으로 제출한 서류는 예외 ◎ 청구방법 : “채용서류 반환청구서”를 작성하여 subrecruit@kinfa.or.kr로 제출 후 채용홈페이지 Q&A를 통해 반환청구 요청 ◎ 반환청구기간 : 최종합격자 발표일 익일부터 14일 이내 ※ 반환청구기간이 경과된 서류는 「개인정보 보호법」에 따라 파기 예정 단 예비합격자의 경우 예비제도 운영기간 동안 제출서류 보관 ◎ 반환방법 : 청구일로부터 14일 이내 우편 발송 ◎ 반환비용 : 반환에 소요되는 비용은 서민금융진흥원이 부담 ▣ 채용시험에 대한 불합격자로서 이의가 있는 경우에는 최종합격자 발표 후 10일 이내에 양식에 따라 작성하여 subrecruit@kinfa.or.kr로 제출 후 채용홈페이지 Q&A를 통해 반환청구 요청 바람 ◎ 이의신청 처리 예외 사유 - 채용시험과 무관하거나 이의제기와 관련 없는 채용제도 및 절차 등에 관한 사항 - 개인정보(응시자, 면접위원, 평가관련자 등) 혹은 지적재산권(외부 출제기관)에 대해서 문의하거나 타 법령에 저촉되는 사항 - 기타 상기 사유에 준하는 사항 ※ 평가기준, 전형결과와 관련된 단순질의 및 개별적인 피드백 등은 이의신청 처리대상에 해당되지 않으며 이와 관련된 내용은 답변 불가 8. 문의 ▣ 한국혈우재단 복지지원팀 ☎ 070-7609-0641 ▣ 서민금융진흥원 채용 관련 콜센터 ☎02-2188-6895 또는 채용 홈페이지의 Q&A 게시판을 이용 |
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