|
2023. 정보통신기획평가원 하반기 직원 공개채용 공고 정보통신기획평가원(IITP)은 「정보통신 진흥 및 융합 활성화 등에 관한 특별법」에 의거 설립된 과학기술정보통신부 산하 “ICT R&D 기획·평가·관리 전문기관”으로 4차 산업혁명을 선도하고 국가경쟁력 강화에 중추적 역할을 수행할 진취적이고 창의적인 인재를 다음과 같이 모집합니다 1. 채용 직종 및 규모 ▣ 정규직, 전문직, 공무직 채용직종 | 채용구분 | 채용인원 | 근무지 | 채용업무 주요내용 | 정규직 | 정규직 (일반) | 공개경쟁 | 3명 | 대전 | • ICT 연구개발 사업 및 과제 기획·평가‧관리 • ICT 기술·산업 분야 국내외 정책연구·기획 및 정책 수립 등 • ICT 연구개발 사업 총괄조정 및 평가제도 고도화, 성과분석·확산, 경영기획 등 | 정규직 (보훈) | 제한경쟁 | 1명 | 대전 | 전문직 | 전문직 | 공개경쟁 | 4명 | 대전 | 공무직 | 공무직 (사무보조) | 공개경쟁 | 1명 | 서울 | • ICT 연구개발 사업 행정지원 및 문서정리, 사무기록의 유지와 관련된 일반적인 업무 • 기타 관련 업무 | 공무직 (미화관리) | 공개경쟁 | 2명 | 대전 | • 시설물 내･외부 청소 및 위생, 제설 등 현장 업무 • 기타 관련 업무 |
※ ’24. 02. 졸업예정자 지원 가능 ※ 채용공고일 기준으로 채용직종 중복 지원은 불가하며 중복 지원한 경우 불합격 처리함 ※ 직무설명은 NCS(국가직무능력표준) 기반 직무설명자료 참고 ※ 직종별 적격자가 없는 경우 채용하지 않거나 계획 대비 적은 인원을 채용할 수 있음 2. 지원자격 구 분 | 세부내용 | 공통 사항 | • 응시 연령 및 학력 제한 없음 단 우리 원 정년규정에 의거 만60세 미만인 자 - 임용예정일(‘23. 12.)부터 근무가 가능한 자 • 「국가공무원법」제33조(결격사유), 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위 면직자의 취업제한)에 해당되지 않는 자 • 우리 원 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 과거 5년 이내에 채용이 취소된 이력이 없는 자 • 「병역법」제76조제1항의 각호에 해당하지 않는 자 • 해외여행에 결격 사항이 없는 자 • 채용과정에서 상기 사항에 대해 결격사유가 있는 지원자는 불합격 처리하며 임용 후에 결격사유가 발견된 자는 합격 및 임용을 취소할 수 있음 | 정규직 (일반) | • 아래 공인어학시험 중 1개 이상 자격을 충족한 자 TOEIC | TOEFL-iBT | New TEPS | TOEIC-S | TEPS-S | OPIC | 750 | 85 | 268 | 120 | 51 | IM2 |
* 원서 접수마감일 기준 2년 이내 정기시험 성적 단 유효기간 만료전 어학성적 사전등록 시 5년간 인정 * 영어권 국가 학사 이상 학위취득자는 공인어학시험 자격 기준 면제 가능 [어학성적 사전등록 서비스 안내] - 서비스 이용 절차 : 사이버국가고시센터 회원가입(www.gosi.go.kr) → (마이페이지) 영어·외국어 사전등록 → 보유 유효 성적 사전등록 진행 → 정상 등록여부 개별 확인 | 전문직 | 정규직 (보훈) | • 아래 공인어학시험 중 1개 이상 자격을 충족한 자 TOEIC | TOEFL-iBT | New TEPS | TOEIC-S | TEPS-S | OPIC | 750 | 85 | 268 | 120 | 51 | IM2 |
* 원서 접수마감일 기준 2년 이내 정기시험 성적 단 유효기간 만료전 어학성적 사전등록 시 5년간 인정 * 영어권 국가 학사 이상 학위취득자는 공인어학시험 자격 기준 면제 가능 [어학성적 사전등록 서비스 안내] - 서비스 이용 절차 : 사이버국가고시센터 회원가입(www.gosi.go.kr) → (마이페이지} 영어·외국어 사전등록 → 보유 유효 성적 사전등록 진행 → 정상 등록여부 개별 확인 • 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 따른 취업지원 대상자 - 접수마감일까지 취업지원대상자 증명서 제출 단 국가유공자(가족) 확인서는 인정 불가 |
3. 우대사항 단 계 | 대상자 및 우대 기준(가점) | 비 고 | 필기 전형 | • 보훈취업지원대상자 : 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 등에 따라 만점의 5~10% 단 가점을 받아 합격하는 사람이 합격자의 30%를 초과할 수 없음 | - | 서류 전형 | • 보훈취업지원대상자 : 필기전형 가점 부여 기준과 동일 • 「장애인고용촉진 및 직업재활법」시행령에 의한 등록 장애인 • 거주지 해당 시·군·구청에 저소득층 등으로 등록된 자 * 「국민기초생활보장법」에 따른 기초생활보장 수급자, 「한부모가족지원법」에 따른 한부모 가족 보호 대상자 • 「청년고용 촉진 특별법」 및 시행령에 따른 청년 (접수마감일 기준 만34세 이하) • 2022년도 IITP 체험형 청년인턴 수료자 중 성과평가 우수자 (가점 대상자) • 지역(서울, 경기, 인천을 제외한 비수도권) 인재 (학사 이상자는 학사기준) • 이공계 전공자 (학사 이상자는 학사기준) • 한국사능력검정시험 2급 이상 취득자 • 최근 2년 이내 : SW역량지수(TOPCIT) 정기평가 성적 우수자 (접수마감일 기준) * https://www.topcit.or.kr 참조 * TOPCIT 정기평가 : 300점∼399점 2점, 400점 이상 3점 구분 | 보훈자 | 장애인 | 저소득층 | 청년 | 인턴가점 | 지역인재 | 이공계 | 한국사 | TOPCIT | 가점 | 5~10점 | 5점 | 2점 | 3점 | 3점 | 1점 | 3점 | 1점 | 2~3점 |
| 최대 10점 | 면접 전형 | • 보훈취업지원대상자 : 필기전형 가점 부여 기준과 동일 | - |
4. 채용 직종 및 처우 채용직종 | 고용형태 | 처우 및 보수수준 | 근무지역* | 정규직 (일반/보훈) | 정규직 | • 정보통신기획평가원 인사 및 보수 관련 규정에 의함 - 연봉 : 39,409천원 이상 (군경력 및 관련분야 산업체 경력 추가 산정) * 근무기간에 따라 성과급, 복지포인트, 퇴직금 별도 지급 | 대전 | 전문직 | 무기 계약직 | • 정보통신기획평가원 인사 및 보수 관련 규정에 의함 - 연봉 : 39,409천원 이상 (군경력 및 관련분야 산업체 경력 추가 산정) * 근무기간에 따라 성과급, 복지포인트, 퇴직금 별도 지급 * 정규직과 전문직 간 고용형태 외 모든 처우에 차이 없음 | 대전 | 공무직 (사무보조) | 무기 계약직 | • 정보통신기획평가원 공무직 인사관리요령에 의함 - 연봉 : 사무보조 1등급(25,703천원) 정액 지급 * 근무기간에 따라 성과급, 복지포인트, 퇴직금 별도 지급 | 서울 | 공무직 (미화관리) | 무기 계약직 | • 정보통신기획평가원 공무직 인사관리요령에 의함 - 연봉 : 미화관리 1등급(25,703천원) 정액 지급 * 근무기간에 따라 성과급, 복지포인트, 퇴직금 별도 지급 | 대전 |
* 향후 인사발령 또는 조직개편으로 근무 중 타 지역에 배치될 수 있음 5. 전형방법 및 일정 ※ 향후 일정은 변경될 수 있으며 변경사항 발생 시 개별 안내 예정 ▣ 정규직, 전문직 전형구분 | 세부내용 | 선발인원 | 공고 및 접수 | • 접수일정 : ‘23. 09. 11.(월) ∼ 10. 10.(화) 18:00 • IITP 홈페이지(www.iitp.kr) 온라인 접수 * 홈페이지 → 알림 → 채용공고 → 공고문 하단의 지원하기 클릭 * 우편, E-mail, 방문 접수 불가 | - | 지원서 사전검증 | • 지원자격 검토 및 지원서 각 항목별 500자 미만 작성 시 탈락 * 의미 없는 글자 입력 등 불성실 작성 시 0점 처리 | - | 필기전형 | • 시험일정 : ‘23. 10. 21.(토) 10:00 • 시험장소 : 서울 및 대전 (변동 가능) • 출제과목 : 직업성격검사(인성검사), 직업기초능력평가(NSC), 직무능력평가(TOPCIT) 구 분 | 선발기준 | 인성검사 | 적합/부적합 | NCS | 총 만접의 50% 이상을 획득한 자 | 가점 포함 상위 고득점순 선발 | TOPCIT | 총 만접의 50% 이상을 획득한 자 |
• 인성검사 통과자 중 NCS·TOPCIT 상위 고득점순 선발 * https://www.topcit.or.kr 학습가이드 참조 | 10배수 이내 | 서류전형 | • 시험일정 : ‘23. 11. 10.(금) • 지원서 서면평가 및 직무논술 | 5배수 이내 | 1차 면접전형 | • 1차 면접일정 : ‘23. 11. 21.(화) • 개별 역량면접(多:多) | 3배수 이내 | 2차 면접전형 | • 2차 면접일정 : ‘23. 11. 30.(목) • 개별 심층면접(1:多) | 1배수 이내 | 최종 합격자 발표 및 임용 | • ‘23. 12. 예정 • 지원서 검증, 결격사유 조회, 신체검사 등 진행 * 결격사유 미해당자 대상 심의 후 최종 합격자 임용 | - |
▣ 공무직 전형구분 | 세부내용 | 선발인원 | 공고 및 접수 | • 접수일정 : ‘23. 09. 11.(월) ∼ 10. 10.(화) 18:00 • IITP 홈페이지(www.iitp.kr) 온라인 접수 * 홈페이지 → 알림 → 채용공고 → 공고문 하단의 지원하기 클릭 • 우편, E-mail, 방문 접수 불가 | - | 지원서 사전검증 | • 지원자격 검토 및 지원서 각 항목별 500자 미만 작성 시 탈락 • 의미 없는 글자 입력 등 불성실 작성 시 0점 처리 | - | 필기전형 | • 시험일정 : ‘23. 10. 21.(토) 10:00 • 시험장소 : 서울 및 대전(변동 가능) • 출제과목 : 직업성격검사(인성검사) | 10배수 이내 | 서류전형 | • 시험일정 : ‘23. 11. 10.(금) • 지원서 서면평가 | 5배수 이내 | 면접전형 | • 면접일정 : ‘23. 11. 30.(목) • 개별 심층면접(1:多) | 1배수 이내 | 최종 합격자 발표 및 임용 | • ‘23. 12. 예정 • 지원서 검증, 결격사유 조회, 신체검사 등 진행 * 결격사유 미해당자 대상 심의 후 최종 합격자 임용 | - |
 6. 기타사항 ▣ 채용관련 구비서류(각종 증명서, 자격증 등)는 요청 시 제출하며 지원서 상의 기재내용이 누락되거나 오기 또는 허위로 판명되거나 사실과 다를 경우 합격 또는 임용이 취소될 수 있음 ※ 지원서 기재사항은 빠짐없이 기재하며 특히 지원서 경력사항에 누락된 경력은 임용 시 연봉산입이 불가함 ▣ 블라인드 채용심사를 위해 지원서 상에 아래 내용은 작성하지 않음 ① 지원자 본인의 출신학교명, 출신학교를 추정할 수 있는 E-mail 주소, 출신지역명, 신체적 조건(용모, 키, 체중 등), 혼인여부, 재산보유 정도 ② 지원자 가족의 학력, 직업, 재산보유 정도 ▣ 본인 또는 본인과 밀접한 관계가 있는 타인이 시험문제 유출, 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정행위를 한 경우 합격이나 채용이 취소될 수 있음 ▣ 최종합격자 통보 후 신체검사, 신원조회 및 어학성적 검증 결과 등 임용 결격사유가 있는 경우 합격 또는 임용이 취소될 수 있음 ▣ 최종합격자는 3개월 이내의 수습기간이 부여되고 수습기간 중 근무수행 또는 성적이 불량할 경우 직권 면직될 수 있음 ▣ 결격사유로 인한 임용 취소 자, 최종합격 통보 후 또는 수습기간 중 임용 포기자, 직권 면직자가 발생하는 경우 예비합격자 순위에 의거 추가합격자(차순위자)를 임용할 수 있음 ▣ 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음 ▣ 지원인원이 채용인원보다 적거나 동일한 경우 추가로 재공고가 있을 수 있고 재공고시 기존에 지원한 내역은 유효하며 이에 따른 일정 변경은 별도로 공지함 ▣ 임용 후 근무지는 향후 조직개편 등에 의해 변경될 수 있음 ▣ 합격 후 임용 발령일로부터 근무가 가능하여야 하며 근무가 불가능한 경우 합격을 취소할 수 있음 ▣ 정보통신기획평가원에 재직 중인 위촉직 및 공무직 직원이 본 채용에 합격하는 경우 종전 고용관계를 종료하고 본 채용의 합격자와 동일한 기준을 적용함 ▣ 채용절차의 공정화에 관한 법률에 근거하여 전형 후 14일 이내 채용서류 반환 신청 시 채용서류 반환 요구가 가능하며 본 채용전형과 관련하여 부정행위 및 기타 불합리한 행위에 대하여 정보통신기획평가원 홈페이지(www.iitp.kr) “부정 부패신고 센터”를 통해 감사부서의 장에게 신고할 수 있음 7. 문의 ▣ 한국혈우재단 복지지원팀 ☎ 02-3473-6100 ▣ 경영기획단 인재경영팀 채용담당자 ☎ 042-612-8838
|
